LOWONGAN BURUNG INDONESIA

Burung Indonesia adalah organisasi nirlaba yang telah bergiat sejak 15 Juli
2002, bertujuan melestarikan seluruh jenis burung dan habitatnya di
Indonesia, serta bekerjasama dengan masyarakat untuk mencapai pembangunan
yang lestari.

Pada saat ini Burung Indonesia membutuhkan tenaga profesional muda yang
kreatif, dinamis dan enerjik bergabung dalam melaksanakan program konservasi
dan untuk itu Burung Indonesia membuka kesempatan seluas-luasnya pada
posisi:

1. Bird Conservation Officer

Gambaran umum pekerjaan

Mengolah dan mempersiapkan informasi yang akurat dan terpercaya dan
bertanggung jawab dalam pengelolaan pengetahuan terkait konservasi burung
dan keanekaragaman hayati Indonesia.

Kualifikasi

. Latar belakang pendidikan minimum S1 di bidang Biologi atau
Konservasi Sumberdaya Hutan atau Konservasi Keanekaragamanhayati;

. Memiliki ketertarikan dan atau pengalaman dalam upaya pelestarian
burung liar dan habitatnya

. Berpengalaman kerja dalam bidangnya minimum 3 (tiga) tahun;

. Mampu berbahasa Inggris lisan dan tulisan dengan baik;

. Kemampuan mengelola database dan analisis ekologi/statistik;

. Kemampuan dan atau pengalaman riset lapangan, utamanya terkait
jenis burung dan atau habitat, akan menjadi nilai tambah;

. Mampu dan bersedia bekerja di lapangan sebagaimana diperlukan;

. Mampu bekerjasama dalam tim, kreatif, inovatif dan mandiri.

2. Database and Information Management Officer

Gambaran umum pekerjaan

Mengelola sistem database dan informasi untuk mendukung pengelolaan
pengetahuan konservasi. Memastikan tata kelola penyimpanan dan temu kenal
data/informasi dalam sistem manajemen informasi yang efektif dan terpercaya.

Kualifikasi

. Latar belakang pendidikan minimum S1 terutama dalam bidang
Informatika atau Ilmu Komputer atau yang relevan;

. Diutamakan menguasai bahasa pemrograman terutama PHP/python dan
database seperti mysql;

. Berpengalaman mengelola CMS seperti Joomla atau Drupal;

. Memiliki ketertarikan dalam konservasi pelestarian alam;

. Berpengalaman kerja dalam bidangnya minimun 3 (tiga) tahun;

. Mampu berbahasa Inggris lisan dan tulisan dengan baik;

. Mampu bekerjasama dalam tim, kreatif, inovatif dan mandiri.

3. Legal and Personnel Officer

Gambaran umum pekerjaan

Mengelola rekrutmen dan administrasi pekerja, termasuk memastikan hak-hak
pekerja dengan baik sesuai ketentuan yang berlaku. Membantu penyiapan
dokumen legal terkait.

Kualifikasi

. Latar belakang pendidikan S1 Psikologi (Program Profesi
Psikologi), Hukum Bisnis dan atau ilmu sosial yang relevan;

. Memiliki kemampuan tentang proses rekrutmen, training, penggunaan
alat-alat test psikologi, scoring dan interpretasi;

. Pengalaman di bidangnya minimal 3 (tiga) tahun (lebih diutamakan
memiliki pengalaman kerja di NGO);

. Menguasai UU Ketenagakerjaan dan atau UU Perusahaan dan
Undang-undang HAKI;

. Memiliki kemampuan administrasi, komunikasi dan interpersonal yang
baik;

. Mampu berbahasa Inggris lisan dan tulisan.

Surat lamaran dan CV dikirim ke alamat email: recruit@burung.org atau alamat
surat: PO. Box.310/BOO, Bogor 16003, INDONESIA dan harus sudah diterima
sebelum tanggal 25 Februari 2013. Hanya pelamar yang memenuhi syarat yang
akan dipanggil untuk wawancara.